A criação das bolsas da vertente Inclusão e Pertencimento, em 2024, foi uma das iniciativas da Pró-Reitoria de Inclusão e Pertencimento-PRIP para fortalecer as políticas de inclusão e pertencimento da Universidade de São Paulo. A concretização dessas políticas em cada unidade passa pelo trabalho de cada Comissão de Inclusão e Pertencimento – CIP, que, nos diferentes locais, pensa modos de aguçar as políticas de permanência de estudantes, sempre em um ambiente de trabalho saudável para docentes e pessoal servidor técnico-administrativo.
Voltadas às temáticas de diversidade, equidade e inclusão na universidade, as bolsas da vertente Inclusão e Pertencimento podem ser usadas para somar importantes aportes em pontos fulcrais ligados aos desafios da permanência estudantil ou, mesmo, aos gargalos que fazem a presença de grupos minoritarizados na universidade um constante ponto de fricção e potencial sofrimento psíquico. Ainda, como os bolsistas podem atuar nas próprias atividades de apoio às iniciativas das Comissões de Inclusão e Pertencimento, o próprio trabalho das CIPs é incrementado.
Assim, a 2ª JIP - Jornada Inclusão e Pertencimento é um importante espaço para a comunidade interna e externa à USP conhecer as principais problemáticas, ações e conclusões dos trabalhos desenvolvidos, avivando as políticas pela diversidade, inclusão e pertencimento na USP.

Alunos de Graduação

Rosenilton Silva de Oliveira - EDA
Comissão de Inclusão e Pertencimento